1) оформление приема, перевода и увольнения работников в соответствии с трудовым законодательством;

2) выдача справок работникам в установленные трудовым законодательством сроки; регистрация в журнале справок;

3) оформление командировочных документов в журналах, выдача командировочных удостоверений;

4)  учет рабочего времени в 1С Предприятие «Кадровый учет».

5) формирование графиков отпусков работников филиала

6) организация поиска кандидатов с использованием различных источников (средств массовой информации, интернета, кадровых агентсв и центров по трудоустройству и пр.);

7) организация проведения аттестаций, конкурсов на замещение вакантных должностей;

8) составление ежемесячных отчетов по кадровой деятельности;

9) воинский учет.

• еңбек келісімшарттары;
• қызметкерлер тобын басқару;
• жанжалды шешу (адам ресурстарын басқару);

• Интернеттің негізгі білімі;
• электрондық поштаны пайдалану;
• бастамасы;
• жаупкершілік;
• пайдалы;
• психологиялық тұрақтылық;
• ұқыптылық;
• сыпайылық;
• құпияларды сақтау қабілеті;
• ұжымда жұмыс істей білу;
• адалдық;
• бағдарды сезіну;
• шыдамдылық (адамгершілік);
• жанжалды шешу;
• дауларды реттеу;
• өзін-өзі ұйымдастыру қабілеті;
• үйлестіру;

• Қазақ / орташа деңгей
• Орыс / орташа деңгей