• Әлеуметтік топтама

Обязанности:

Анализировать результаты работы магазина и разрабатывать мероприятия, направленные на выполнение плана продаж, обеспечивать устранение недостатков; контролировать соблюдение правил хранения товарно-материальных ценностей в магазине, оформлять документы по приему/реализации товаров, составлять отчетность по установленным формам; составлять и передавать заявки на поставки товаров, следить за их выполнением; прием товаров подбор персонала.

Требования:

Знать- организацию складского хозяйства и сбыта ;

условия поставки, хранения и транспортировки товарно- материальных ценностей;

формы учетных документов и порядок составления отчетности;

основы экономики, организации труда и управления;

основы законодательства о труде в РК;

правила охраны труда и безопасности, производственной санитарии;

правила ведения и хранения документации в организации.

• Сауда залы қызметкерлерінің тиімді жұмысын ұйымдастыру және басқару;
• Тауарлық қорлар мен ағындарды басқару;
• Сауда басқаруы (менеджмент);
• Клиенттердің өнім және қызмет көрсету сапасына қанағаттануын талдау;
• Сатуды басқару;

• Жауапкершілік;
• Күйзеліске тұрақтылық;
• Командада жұмыс істей білу;
• Тәртіптілік;
• Аналитикалық ойлау;
• Зейінді шоғырландыру және бақылау;
• Көшбасшылық;