• Данная вакансия находится в архиве. Это означает, что ее действие было приостановлено пользователем, либо она уже не актуальна.
  • ID вакансии PR39886e02fdb8a0
Сохранить

  • Вакансия опубликована 11.05.2018

Консультант по экономическим вопросам

от 400 000 тенге
Главный консультант Департамента развития стартап экосистемы
  • Возобновляемый источник энергии

Информация о вакансии
  • Тип занятости постоянная
  • График работы полный рабочий день
  • Условия труда нормальные
  • Стажировка Не предполагается
  • Опыт работы 7 лет
  • Образование высшее

Рабочих мест
1

Требования к квалификации

Образование

высшее техническое/экономическое/математическое/гуманитарное образование (желательно наличие степени магистра с дипломом международного образца)

Опыт работы (в какой области, стаж, должность)

Не менее 5-7 лет (из них желательно наличие опыта в области ИКТ не менее 3 лет)

Наличие обязательных знаний и навыков

Должен обладать знаниями и навыками:

1) государственного языка и английского языка;

2) в проектном управлении, разработке и анализа бизнес-планов и бизнес-проектов;

3) сбора и обработки больших объемов аналитической работы;

4) понимания отечественного и передового зарубежного опыта в сфере инфокоммуникаций;

5) понимания технологических трендов и бизнес-трендов в сфере инфокоммуникаций;

6) непосредственное участие в процедурах запуска и реализации коммерческих, инвестиционных и стартап проектов;

7) основных и понимание в целом законодательных и иных нормативных правовых актов Республики Казахстан;

8) этики делового общения;

9) законодательств и нормативных правовых документов по вопросам информатизации и связи;

10) внутренних документов Холдинга, касающиеся деятельности Управления;

11) разработка предложений по совершенствованию законодательства в области привлечения инвестиций и ведению бизнеса в отрасли ИКТ

12) участие в процессе построения внешних коммуникации в сфере инновационной экосистемы Холдинга


Обязанности

1) обеспечение выполнения задач и функций, возложенных на Управление;

2) внесение на рассмотрение руководства, Правления и Совета директоров Холдинга предложений по вопросам, входящим в компетенцию Управления;                                                                                                         3) персональная ответственность за выполнение возложенных на Управление задач и осуществление им своих функций;

4) участие в переговорах с представителями казахстанских и международных организаций по вопросам развития бизнеса Холдинга и ДО;

5) осуществлять иные функции, вытекающие из настоящей должностной инструкции и иных документов Холдинга.



Знание языков
  • Казахский / продвинутый уровень
  • Русский / продвинутый уровень
  • Английский / продвинутый уровень
Регион
г. Астана, район Есиль

Обучитесь новым навыкам на Skills Enbek

Ваш сертификат автоматически появится в резюме

Деятельность холдинговых компаний

Количество работников: 213


Обратитесь в карьерный центр
Возникли трудности?

Обратитесь к нам в службу техподдержки, так мы сможем решить вашу проблему.

Подходящие резюме
Регион соискателя