Требования:
1. Возможно рассмотрение кандидатов с отсутствием опыта работы в продажах;
2. Понимание холодных продаж, ведения текущих клиентов, работы с заявками;
3. Свободное ориентирование в автомобильном бизнесе, реализации запасных частей, телемаркетинге, реализации промышленного оборудования, организации дилерских сетей, услуг для бизнеса и др.
4. Должен хотеть/уметь продавать премиум продукты;
5. Предпочтительно высшее или средне-специальное образование;
6. Кандидат, опрятный, очень коммуникабельный, придерживающийся делового стиля в одежде, обладающий грамотной устной и письменной речью, развитым воображением, легко обучаемый, инициативный,
7. Не допускаются лица, часто меняющие место работы, сферу деятельности, неусидчивые.
Навыки и качества:
1. Стремление к достижению цели по выполнению плана звонков (не менее 40 звонков в день, из них 30 дозвонов, 15 заявок в неделю), способность продолжительно разговаривать по телефону.
2. Креативный подход к самостоятельному поиску новых клиентов, формированию и ведению баз клиентов.
3. Желание развиваться в продажах, способность усвоения большого объема информации, легкая обучаемость.
4. Стремление к карьерному росту, постоянному планомерному увеличению собственного дохода через увеличение продаж, непрерывному самосовершенствованию и развитию.
5. Умение работать с возражениями.
6. Хороший уровень самопрезентации.
7. Эмоциональная и стрессоустойчивость.
Это первая ступень в продажах. В перспективе стабильный карьерный и личностный рост.
- аналитикалық ойлау;
- тапқырлық;
- жалпы техникалық дағдылар;
- жұмыс ортасын түсіну;
- жүйелік тәсіл;
- заңдарды, нормативтік-құқықтық актілерді және нұсқаулықтарды сақтау тәртібі;
- оқуға деген қабілетілік;
- шоғырландыру қабілеті;
- техникалық түсінік;
- санау қабілеті;
- оқу және жазу қабілеті;
- жаупкершілік;
- ұқыптылық;
