• Мансаптық өсу
• Әлеуметтік топтама

1. Должностные обязанности: 
-поиск новых и сопровождение текущих клиентов, увеличение показателей рентабельности аренды;
-работа по направлению доверительного управления;
-поиск и расчет рентабельных помещений на предмет покупки;
-продажа нерентабельных помещений/ продление договоров аренды;
-ведение бухгалтерии предприятий, административная работа.
2. Требования:
-опыт в сфере продаж, знания в бухучёте(налогообложение), знание офисных программ.
3. Условия работы:
-пятидневная рабочая неделя(суб, вс-выходной), нормированный рабочий день с 8.00 до 18.00;
-своевременная оплата труда; -наличие авто (компенсация за использование авто и ГСМ); 
-возможность обучения;
-возможность дополнительного дохода.

• логика (математика);
• компанияның этикасы;
• компаниялар мен корпорацияларды басқару;
• адам ресурстарын басқару (бизнесті басқару);
• өндіріс экономикасы;
• маркетинг (бизнесті басқару);

• тәуекелді қабылдау;
• табандылық /шешімділік/;
• өзін-өзі ұйымдастыру қабілеті;
• стратегиялық жоспарлау;
• үйлестіру;
• басқару әдістері;
• көп тапсырма;