1

высшее образование, послевузовское образование

Специальности: Менеджмент, Международное право, Политология, Психология, Юриспруденция, Педагогика и психология, Социальная педагогика и самопознание, Социология, Маркетинг, Мировая экономика, Оценка, Экономика, Финансы, Учет и аудит, Государственное и местное управление, Международные отношения, Организация и нормирование труда, Право, Социальная работа

Выдают удостоверение беженца; формируют и ежемесячно направляют списки лиц, ищущих убежище, и беженцев в уполномоченный орган, органы национальной безопасности и органы внутренних дел; создают комиссии по осуществлению процедуры присвоения, продления, лишения и прекращения статуса беженца; обеспечивают соблюдение прав лиц, ищущих убежище, и беженцев; осуществляет прием ходатайства на продление статуса беженца за месяц до окончания указанного срока; организует заседание постоянно действующей комиссии по «Присвоению, продлению, лишению и прекращению статуса беженца»; внесение данных беженцев в базу АИС «Қандас»; принятие ходатайства о присвоении статуса беженца; выдача свидетельство лица, ищущего убежище в Республике Казахстан; оформляется карточка учета лица, ищущего убежище; при подачи лицом, ищущим убежище заявления о прекращении рассмотрения ходатайства в день получения заявления, принимает решение о прекращении рассмотрения ходатайства. После принятия решения о прекращении рассмотрения ходатайства изымает у иностранца, лица без гражданства свидетельство лица, ищущего убежище, и осуществляет контроль за выездом лица, ищущего убежище за пределы Республики Казахстан; принимает решение о прекращении рассмотрении ходатайства и уведомляет уполномоченный орган об убытии лица. проверяет по всем учетам органов внутренних дел Республики Казахстан, а также по учетам Системы информационного обмена правоохранительных и специальных органов Комитета по правовой статистике и специальным учетам Генеральной прокуратуры; Консультирует по всем вопросам оформления документов на получение разрешения на привлечение иностранной рабочей силы; Осуществляет прием документов разрешений на привлечение иностранной рабочей силы; В случае отказа в выдаче разрешения уведомляет работодателя о предварительном решении, указывая основания отказа, предусмотренные пунктом 9 перечня требований для оказания государственной услуги, в соответствии с статьей 73 АППК РК; Осуществляет прием документов на продление срока разрешений на привлечение иностранной рабочей силы; представление интересов ответчика в Управлении во всех судебных инстанциях, рассматривающих обжалование решения комиссии, включая подготовку ходатайств, отзывов и позиций Управления по доверенностям, выданным руководителям Управления. осуществляет прием ходатайства на продление свидетельства лица, ищущего убежище в период подачи административного иска, апелляционного и кассационного обжалования на решение Комиссии в судебные органы; осуществление выездов в Департамент уголовно-исполнительной системы по городу Алматы №72, с целью заполнения карточки учета и опросного листа лица, ищущего убежище в Республике Казахстан. рассматривает письма, предложения и жалобы юридических и физических лиц, осуществляет прием граждан и подготовку в установленном законном порядке ответов на обращения физических и юридических лиц по вопросам, отнесенным к компетенции отдела; при получении удостоверения беженца лицом, признанным беженцем, изымает у беженца ранее выданное ему свидетельство лица, ищущего убежище, и приобщает его к личному делу беженца. национальный (гражданский) паспорт и (или) другие документы, удостоверяющие личность лица, признанного беженцем, при получении удостоверения беженца остаются на хранении в Управлении на срок признания данного лица беженцем. формирует правила отдела, должностные инструкции, план работы отдела; обеспечивает ведение месячной, квартальной, годовой статистической отчетности согласно установленной форме; организует мероприятия, предусмотренные планом отдела; передает дела и документы при увольнении или на период ухода в длительные отпуска; передает дела и материалы отдела в архив Управления по истечении календарного года; ведет табель учета рабочего времени сотрудников отдела; обеспечивает неукоснительное соблюдение Этического Кодекса государственных служащих Республики Казахстан (Правил служебной этики государственных служащих), трудовой дисциплины; участвует в разработке межгосуда

Алматы қ.