Формирование штатного расписания и составление индивидуального плана финансирования. Ведение финансовой, налоговой и статистической документации коммунального государственного учреждения, в т.ч. подача всей необходимой отчетности в установленные законом сроки. Расчет заработной платы, налоговых удержаний, социальных отчислений, компенсационных выплат и пр. Работа с порталом государственных закупок (модуль "Заказчик").

• шығындарды талдау;
• стратегиялық басқару есебі;
• қаржылық бақылау;
• шоттардағы аудит;
• жобаны басқару;
• құнды бақылау;
• аудит (қаржы және бухгалтерлік есеп);
• жалақы есептеу;
• төлемдерді жинау;
• есеп беру;
• төлемді есептеу;
• іс - сапар шығындарын есепке алу;
• шығыстарды есепке алу;
• шығындарды бөлу кестесі;
• бюджет жасау;
• бюджетті басқару;
• жылдық қаржылық есептілік;
• ай сайынғы қаржылық есептілік;
• тоқсандық есептер;
• баланстық есеп беруді талдау;
• бухгалтерлік есеп балансы;
• шоттарды теңдестіру;
• бухгалтерлік есептің негізгі білімі;
• бас бухгалтерлік кітапты жүргізу;
• құжаттарды өңдеу;
• дебиторлық қарыздар есебі;
• негізгі құралдарды есепке алу;
• кредиторлық берешекті есепке алу;
• кірістер мен шығыстарды есепке алу;
• түгендеу (халықаралық есеп);

• жаңа бағдарламалық қосымшаларды үйрену мүмкіндігі;
• Интернеттің негізгі білімі;
• MS Excel;
• MS Powerpoint;
• MS Word;
• қызметкерлерді басқару және жалақы жобалары бойынша бағдарламалар;
• электрондық поштаны пайдалану;
• аналитикалық ойлау;
• тапқырлық;
• жалпы техникалық дағдылар;
• жады;
• ақпарат жинау;
• жүйелік тәсіл;
• оқуға деген ұмтылыс;
• шоғырландыру қабілеті;
• бастамасы;
• адалдық;
• сенімділік;
• жаупкершілік;
• психологиялық тұрақтылық;
• ұқыптылық;
• іс-сапарларға дайындық;
• артық жұмысқа дайындық;
• ынтымақтастыққа қабілеттілік;
• назар аудару;
• ұжымда жұмыс істей білу;
• адалдық;