отправка запросов при приеме на работу в Управление образования,составление, регистрация и выдача трудовых договоров, договоров о материальной ответственности, оформление листов о временной нетрудоспособности, ведение документации, связанной с приемом, переводом, трудовой деятельностью и увольнением работников, оформление, ведение и хранение личных дел работников в установленном порядке, издает приказы различного характера, подача вакансий на ЕНБЕК.КЗ, сдача совместно с бухгалтерией статистической отчетности, состав, ведение списков работников на текущую дату, сдача отчетов о потребности в кадрах, качественный и количественный состав работников, оформление протокола о дисциплинарных проступках, ведение протоколов по определению и изменению стажа административных и педагогических работников, предоставление своевременной и достоверной информации для заполнения НОБД, составление графика отпусков,проведение вводных инструктажей по противопожарной безопасности, по безопасности и охране труда. Обязательное знание государственного языка
- базовые знания интернета;
- знание текстовых процессоров;
- электронные таблицы;
- использование электронной почты;
- аналитическое мышление;
- находчивость;
- сбор информации;
- системный подход;
- соблюдение законов, правил и руководств;
- способности к обучению;
- письмо;
- инициатива;
- надежность;
- ответственность;
- пунктуальность;
- вежливость;
- готовность к сверхурочной работе;
- предпочтение командной работы;
- предпочтение работы с людьми;
- способность к сотрудничеству;
- способность хранить секреты;
- умение работать в коллективе;
- хорошая переносимость изменений и неопределенности;
- выносливость (моральная);
- готовность к работе в ночное время и в выходные дни;
- дипломатические навыки;
- предотвращение конфликтов;
- способность приходить к консенсусу;
- умение находить компромиссы;
- урегулирование конфликтов;
- решительность;
- способность к самоорганизации;
- многозадачность;
