Рабочих мест
1
Национальный проект
Государственная программа развития продуктивной занятости и массового предпринимательства на 2017-2021 годы "Еңбек"
Мера содействия занятости
Молодежная практика
Молодежная практика организуется для выпускников организаций образования с целью получения выпускниками первоначального опыта работы по полученной профессии (специальности).
Продолжительность молодежной практики составляет не более 12 месяцев.
Заработная плата выплачивается из государственного бюджета в размере 30 месячных расчетных показателей (МРП).
По инициативе работодателя, при возникновении вакансии и с согласия участника молодежной практики, допускается трудоустройство на постоянную работу.
Профессиональные навыки
- Защита виноградника от неблагоприятных метеорологических условий;
- Анализ технической документации на электронную аппаратуру;
- Администрирование ПО;
- Администрирование подсистем защиты информации в операционных системах;
- Администрирование программно-аппаратных средств защиты информации в компьютерных сетях;
- Администрирование подсистем защиты ЛВС;
Личные качества
- Адаптивность;
- Аккуратность и внимательность к деталям;
- Выполнение производственных требований;
- Гибкость мышления;
- Готовность к монотонной работе;
- Грамотная устная речь и письменные навыки;
- Грамотность;
- Деловое общение;
- Деловое устное и письменное общения;
- Деятельность под руководством с определенной степенью самостоятельностью;
Знание языков
- Русский / высокий уровень
- Казахский / высокий уровень
Регион
Регион
Алматинская область
