АО «Национальный управляющий холдинг «КазАгро» проводит отбор кандидатов на замещение вакантной должности директора Департамента финансового контроля.
1. Кандидатам на указанную должность предъявляются следующие требования:
1) высшее образование в профильных областях: финансы / экономика (предпочтительно в области учета и аудита), желательно наличие академической степени магистра и/или научной степени
2) опыт работы:
- не менее 7 лет опыта работы на последовательно усложняющихся позициях в дочерних компаниях Холдинга, финансовых организациях, и/или национальных компаниях и/или крупных страновых или международных компаниях, и/или иных организациях, с подтвержденным опытом по направлению деятельности, либо нижестоящей должности данного департамента либо департамента Холдинга со смежными вопросами (службы), либо на государственной службе в областях по направлению деятельности в области внутреннего и/или финансового контроля (включая подразделения внутреннего контроля, риск-менеджмента, аудита);
- не менее 3-х лет опыта работы на позиции руководителя структурного подразделения по направлению деятельности в агропромышленном секторе и/или финансовых организациях и/или национальных компаниях и/или крупных холдинговых компаниях и/или на нижестоящей должности данного департамента либо департамента Холдинга со смежными вопросами (службы), и/или на позиции руководителя структурного подразделения на государственной службе, и/или в иных организациях по направлению деятельности;
2) знания в областях:
- нормативно-правовых актов РК, регулирующих правовые и экономические правоотношения государственных органов и компаний / квазигосударственного сектора;
- международных практик и стандартов (в том числе МСФО 9), законодательства РК в области внутреннего и/или финансового контроля, включая по вопросам борьбы с коррупцией, отмыванием денег и финансированием терроризма, международных санкций и санкций иностранных государств, имеющих экстра-территориальную юрисдикцию;
- лучших международных практики внедрения и развития функции внутреннего и/или финансового контроля;
- основных рисков внутри компании и их выявления и разработки методологии и рекомендаций по их предотвращению;
- норм деловой этики;
- бизнес-деятельности и специфики различных секторов, в которых работает Холдинг и его ДЗО;
- основ идентификации и управления рисками по курируемому направлению деятельности;
3) умение:
- проводить анализ лучших практик и сопоставимых компаний/функций, использовать в работе лучший опыт из других областей бизнеса;
- пользоваться прикладными программами, панелями визуализации данных;
4) навыки в следующих областях:
- контроля соблюдения лимитов/нормативов и внутренних требований организаций;
- разработки внутренних корпоративных документов, стандартов, политик и процедур по вопросам внутреннего и/или финансового контроля, а также в проведении мероприятий по мониторингу бизнес-процессов в рамках контроля, проведения расследований, формирование отчетности в области внутреннего и/или финансового контроля;
- работы и понимания с финансовой отчетности и документов.
2. Наличие сертификатов: желательно наличие сертификата ACA (Associated Chartered Accountant), ACCA (Association of Chartered Certified Accountants), CIPFA (Chartered Institute of Public Finance and Accountancy), CIPFA public auditor (Chartered Institute of Public Finance and Accountancy Public Auditor), квалификации «Внутренний государственный аудитор», «Professional Financial Manager» («Профессиональный финансовый менеджер»), «Certified Financial Manager» («Сертифицированный финансовый менеджер»), «Certified Financial Director» («Сертифицированный финансовый директор») и/или аналогичной сертификации;
Желательные личные качества: открытость к новому (постоянное развитие), высокие коммуникативные качества, умение выстраивать доверительные отношения, вести переговоры, убеждать, управление командой, стрессоустойчивость, наличие профессиональных достижений и положительной репутации на предыдущих местах работы;
3. Дополнительные требования:
- опыт в области риск-менеджмента и/или внутреннего/финансового контроля в организации, желательно в сфере государственной службы и/или квазигосударственного сектора;
- опыт работы в системе государственного аудита (Счетный комитет, Комитет государственного аудита Министерства финансов РК, ревизионных комиссиях);
- опыт работы в сфере аудита, желательно в компаниях «Большой четверки».
- будут обсуждены при собеседовании.
4. АО «Национальный управляющий холдинг «КазАгро» вправе запросить дополнительные сведения.
Резюме кандидатов принимаются в срок до 26 мая 2019 года включительно. Резюме можно направить на факс 8 /7172/ 70-56-89 либо на электронный адрес: hr@kazagro.kz, контактные телефоны: 8 /7172/ 705-620 (вн. 1101).
- шығындарды талдау;
- процестің тиімділігін бақылау;
- стратегиялық басқару есебі;
- қаржылық бақылау;
- шоттардағы аудит;
- еншілес компанияларды бақылау;
- шараларды бақылау және бағалау;
- шоттарды бақылау және бағалау;
- сату және таратуды бақылау;
- жобаны басқару;
- құнды бақылау;
- аудит (қаржы және бухгалтерлік есеп);
- ішкі аудит;
- бухгалтерлік есептің негізгі білімі;
- түгендеу (халықаралық есеп);
- компанияның салығы және салық салу;
- есеп айырысу;
- Интернеттің негізгі білімі;
- сөздік процессорлар туралы білу;
- электрондық кестелер;
- электрондық поштаны пайдалану;
- аналитикалық ойлау;
- жүйелік тәсіл;
- заңдарды, нормативтік-құқықтық актілерді және нұсқаулықтарды сақтау тәртібі;
- оқуға деген ұмтылыс;
- сынау қабілеті;
- санау қабілеті;
- оқу және жазу қабілеті;
- хат;
- кәсіби әдістерді қолдану;
- математикалық дағдылар;
- байқау;
- техникалық ақпарат пен құжаттаманы өңдеу;
- әзірлеу;
- жазудың нақты стилі;
- ынталандыру қабілеті;
- басқару командасы;
- отырыстарға /кездесулерге/ қатысу;
- стратегиялық жоспарлау;
- материалдық ресурстарды басқару;
- қорларды басқару;
- нышандар көшбасшылық;
- үйлестіру;
- басқару әдістері;
- Қазақ / жоғары деңгей
- Орыс / жоғары деңгей
