• Бұл бос жұмыс орны мұрағатта. Демек, оның әрекеті қолданушы тарапынан тоқтатылған немесе өзекті емес.
Бос жұмыс орны 16.05.2019 бастап 30.05.2019 дейін жарамды
Менеджер по управлению рисками
главный менеджер Департамента управления рисками
Страхование -->Финансовые риски
Полный рабочий день, постоянная жұмыс
Бос жұмыс орын туралы ақпараттар
  • Аймақ г. АСТАНА / район Алматы
  • Лауазымдық міндеті

    1. Кандидатам на указанную должность предъявляются следующие требования:

    1) высшее финансовое/математическое/экономическое/техническое образование; 

    2) опыт работы:

    - не менее 5 лет опыта работы в области риск менеджмента и/или финансового анализа, в дочерних компаниях Холдинга, и/или национальных управляющих холдингах и/или крупных страновых или международных организациях, либо на государственной службе/организациях либо не менее 3-х лет опыта работы в области рыночных рисков в банках второго уровня и/или компаниях «большой четверки», либо не менее 2-х лет опыта работы при наличии зарубежного образования (магистратуры) по специальности финансовый анализ/риск менеджмент;

    3) желательно наличие международных сертификатов в области управления рисками (Enterprise Risk Management certificate, FRM), сертификата в области корпоративных финансов CFA;

    4) знания в областях:

    - стандартов ISO 31000, Basel, COSO;

    - международных стандартов финансовой отчетности в области управления рисками, методов управления рисками и лучших практик построения корпоративной системы управления рисками;

    - принципов учета финансовых инструментов и оценки финансового результата

    - нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в области риск менеджмента (Нац.банк и др.);

    - английского языка на уровне Upper-intermediate;

    5) умение:

    - применять на практике (в т.ч. с нуля) моделей оценки стоимости и рыночных рисков для основных видов финансовых инструментов (ценные бумаги, производные финансовые инструменты);

    - анализировать управленческую, налоговую отчетность;

    - работать со статистическими данными, математическими и финансовыми моделями;

    6) навыки в следующих областях:

    - обработки больших массивов данных;

    - построения моделей оценки риска ликвидности и рыночных рисков;

    - эффективной презентации и делового общения;

    - разработки нормативных документов, экспертных заключений;

    - управления проектами;

    - работы с применением современных информационных технологий;

    7) личностно-деловые качества:

    - направленность на результат;

    - критическое мышление;

    - аналитическое мышление;

    - гибкость и открытость к новому;

    8) наличие профессиональных достижений и положительной репутации на предыдущих местах работы.

     

    2. Дополнительные требования: опыт самостоятельного построения моделей оценки рыночного риска и риска ликвидности, иные будут обсуждаться при собеседовании. 

    3. АО «Национальный управляющий холдинг «КазАгро» вправе запросить дополнительные сведения.

     

    Резюме кандидатов принимаются в срок до 24 мая 2019 года включительно. Резюме можно направить на факс 8 /7172/ 70-56-89 либо на электронный адрес: hr@kazagro.kz, контактные телефоны: 8 /7172/ 705-620 (вн. 1101).

     

  • Бос жұмыс орындар саны 1
Жұмыс іздеушіге талаптар
Кәсіпорын туралы ақпараттар
  • Сайттың адресі www.kazagro.kz
  • Қызметкерлер саны 73
  • Кәсіпорын туралы ақпарат

    АО «Национальный управляющий холдинг «КазАгро» (далее - Холдинг) был создан в соответствии с Указом Президента Республики Казахстан от 11 декабря 2006 года № 220 «О некоторых вопросах развития агропромышленного комплекса» и Постановлением Правительства Республики Казахстан от 23 декабря 2006 года №1247 «О мерах по реализации Указа Президента Республики Казахстан от 11 декабря 2006 года № 220». Указом Президента Республики Казахстан от 24 февраля 2009 года № 748 «О внесении изменений в Указ Президента Республики Казахстан от 11 декабря 2006 года № 220» и Постановлением Правительства Республики Казахстан от 13 марта 2009 года № 297 «О внесении изменений и дополнений в постановление Правительства Республики Казахстан от 23 декабря 2006 года № 1247» Холдингу присвоен статус национального управляющего холдинга. Целью создания Холдинга является реализация государственной политики по стимулированию развития агропромышленного комплекса Республики Казахстан путем обеспечения эффективного управления инвестиционными активами и развития корпоративной культуры акционерных обществ, осуществляющих деятельность в сфере агропромышленного комплекса, акции которых переданы ему в оплату размещаемых акций. Миссией Холдинга является реализация государственной политики по стимулированию индустриального развития АПК на принципах результативности, транспарентности и эффективного корпоративного управления структурами Холдинга. Холдинг являясь оператором важнейших стратегических проектов развития сельского хозяйства, будет обеспечивать доступное, целевое и эффективное использование государственных и привлеченных ресурсов, осуществляя дальнейшее развитие производственной, информационной и сервисной инфраструктуры АПК.

  • Байланыстағы тұлға Дарибаев Айдын Копжасарович
  • Кәсіпорынның аймағы НҰР-СҰЛТАН Қ. / "Алматы" ауданы
  • Кәсіпорынның мекен-жайы Бигельдинова 12
  • Байланыс деректері
37 қолданушы көрді