Молодежи | Электронная биржа труда

Краткосрочное обучение

Дает возможность повысить уровень своей квалификации или обучиться новой профессии, тем самым повышает ваши шансы на трудоустройство.

Срок обучения: до 6 месяцев.

Выплачивается материальная помощь:

на проезд в течение всего периода обучения в организациях образования, расположенных в пределах области, но вне населенных пунктов постоянного проживания участников программы «Еңбек», до места обучения и обратно в размере 4 месячных расчетных показателей (далее – МРП);
на проживание ежемесячно в городах Нур-Султане, Алматы, Шымкенте, Атырауской и Мангистауской областях в размере 10 МРП, в остальных регионах – в размере 5 МРП, в организациях образования, расположенных вне населенных пунктов постоянного проживания участников программы «Еңбек»;
на прохождение медицинского осмотра за весь период обучения в размере 2 МРП.

Куда обращаться: в Центр занятости населения по месту жительства.

Какие документы нужны: документ удостоверяющий личность и документ об образовании (диплом, аттестат).

Техническое и профессиональное образование

Подготовка кадров с техническим и профессиональным образованием (ТиПО), создание условий для получения первой рабочей профессии бесплатно.

Доступно для выпускников школ, не сумевших продолжить обучение после 9-го или 11-го класса.

Продолжительность обучения определяется в соответствии с Перечнем профессий и специальностей по срокам обучения и уровням образования.

Участникам программы за счет государственных средств оплачивают обучение, обеспечивают одноразовым горячим питанием, выплачивают стипендию, выделяют деньги на проезд до учебного заведения.

Куда обратиться: для формирования списка претендентов на подготовку кадров с ТиПО в районах, городах, сельских округах создаются мобильные группы. Также можно обратиться в отделы образования или центры занятости населения.

Какие документы нужны: документ, удостоверяющий личность; документ об образовании (аттестат, свидетельство, диплом); справка о состоянии здоровья согласно форме 086-У.

Образовательная программа «Мәңгілік ел жастары - индустрияға» - «Серпін-2050»

В рамках данной программы молодежь из южных регионов проходит бесплатное обучение по одному из трех ключевых направлений: образование, технические или сельскохозяйственные науки, с тем, чтобы получив необходимое образование, остаться жить в северных областях.

В процессе обучения предоставляется общежитие и выплачивается стипендия.

Куда обращаться: в Отдел образования по месту жительства или в Центр занятости населения.

Какие документы нужны: документ, удостоверяющий личность и документ об образовании (аттестат).

Дополнительные меры по профессиональной подготовке работающих по трудовому договору, в том числе молодых специалистов (со сроком обучения от 1 до 10 месяцев)

На рабочем месте или в вечернее время и выходные дни.

Куда обращаться: к работодателю.

Обучение основам предпринимательства «Жас кәсіпкер»

Пилотный образовательный проект от Национальной палаты «Атамекен», для безработных, не имеющих постоянных доходов молодых парней и девушек от 18 до 29 лет.

Общая продолжительность процесса обучения - не менее 25 календарных дней.

Процесс обучения в обязательном порядке включает в себя индивидуальные консультации, а также тренинги по навыкам публичного выступления в целях защиты проекта на предмет финансирования

По итогам обучения выдаются сертификат о завершении обучения и сертификат об участии.

Куда обращаться: в Центр занятости населения по месту жительства.

Какие документы нужны: документ удостоверяющий личность заявителя

Микрокредитование для граждан не старше 29 лет

Осуществляется в сельских населенных пунктах и малых городах для открытия микробизнеса, расширения деятельности начинающих и действующих предпринимателей, создания сельскохозяйственных кооперативов и развития деятельности участников якорной кооперации.

Обязательными условиями для получения кредита/микрокредита являются его регистрация в налоговых органах и наличие направления из центра занятости населения.

Кредиты/микрокредиты для открытия микробизнеса выдаются после защиты бизнес-проектов в рамках проекта "Бастау Бизнес" либо при наличии сертификата о прохождении курсов обучения основам предпринимательства в рамках других программ в течение последних тридцати шести месяцев с даты получения сертификата, предшествующих дате обращения за кредитом/микрокредитом.

Срок кредита/микрокредита - до 5 лет,

Срок кредита/микрокредита для проектов в сфере животноводства и создания сельскохозяйственных кооперативов - до 7 лет;

Максимальная сумма кредита/микрокредита:

в сельских населенных пунктах (вне зависимости от их административной подчиненности) и малых городах - до 2,5 тысяч МРП, для развития якорной кооперации - до 8,0 тысяч МРП;
в городах, моногородах (кроме городов Нур-Султан, Алматы, Шымкент, Актау, Атырау) - до 6,5 тысяч МРП;
в городах Нур-Султан, Алматы, Шымкент, Актау, Атырау - до 8,0 тысяч МРП;

Номинальная ставка вознаграждения - не более 6% годовых;

Куда обратиться: в центр занятости населения по месту жительства.

Какие документы нужны: документ, удостоверяющий личность; сертификат об окончании обучения по проекту «Бастау-Бизнес» либо сертификат о прохождении курсов обучения основам предпринимательства в рамках других программ.

Государственные гранты

Предоставляются на безвозмездной и безвозвратной основе участникам программы «Еңбек», реализующим или планирующим реализовать стартовый бизнес.

Размер гранта - 200 месячных расчетных показателей.

Претендентами на получение государственных грантов являются участники программы «Еңбек», прошедшие обучение основам предпринимательства по проекту «Бастау-Бизнес» или завершившие краткосрочное обучение в рамках первого направления программы «Еңбек» и ранее не получавшие гранты в рамках других государственных программ.

Государственные гранты используются на приобретение необходимого инвентаря, орудий труда, технологического оборудования, скота, птицы.

Куда обратиться: в Центр занятости населения по месту жительства.

Какие документы нужны: документ, удостоверяющий личность и сертификат об окончании обучения по проекту «Бастау-Бизнес» или о прохождении курсов краткосрочного обучения.

Трудоустройство при первичном обращении на свободные вакансии

Устанавливаются квоты для трудоустройства граждан из числа молодежи, потерявших или оставшихся до наступления совершеннолетия без попечения родителей, являющихся выпускниками организаций образования.

Куда обратиться: в Центр занятости населения по месту жительства.

Какие документы нужны: документ, удостоверяющий личность, документ об образовании (диплом, аттестат).

Социальные рабочие места

Преимущественным правом пользуются воспитанники детских деревень и выпускники детских домов, школ – интернатов для детей сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, в возрасте от 16 до 23 лет.

Куда обратиться: в центр занятости населения по месту жительства.

Какие документы нужны: документ, удостоверяющий личность и данные об образовании (диплом, аттестат).

Молодежная практика

Предназначена специально для безработных из числа выпускников ВУЗов и ТиПО по полученной профессии (специальности), завершивших обучение в течение 3 предыдущих лет, и не старше 29 лет.

Продолжительность молодежной практики составляет не более 6 месяцев.

Размер субсидии в месяц составляет 25 МРП.

По инициативе работодателя, при возникновении вакансии и с согласия участника молодежной практики, допускается трудоустройство на постоянную работу.

Куда обратиться: в центр занятости населения по месту жительства.

Какие документы нужны: документ удостоверяющий, личность; документ, подтверждающий трудовую деятельность (при наличии), копия диплома об образовании (аттестат, свидетельство, диплом); документ о наличии специальных знаний или профессиональной подготовки (при наличии).

Общественные работы

Не требуют предварительной профессиональной подготовки работника. В приоритетном случае предоставляются для студентов и учащихся старших классов общеобразовательных школ в свободное от учебы время.

Срок трудоустройства на общественные работы составляет не более 12 месяцев.

Куда обратиться: в Центр занятости населения по месту жительства.

Какие документы нужны: документ, удостоверяющий личность и документ об образовании.

Проект «Первое рабочее место»

Возможность трудоустройства для выпускников колледжей и ВУЗов, ищущих работу впервые; лиц, ищущих работу; безработных лиц из числа молодежи не старше 29 лет.

Работодатель трудоустраивает на постоянную работу сроком не менее 24 месяцев.

Куда обратиться: в центр занятости населения по месту жительства.

Проект «Контракт поколений»

Трудоустройство молодого специалиста с последующей заменой действующего работника, вышедшего на пенсию. Претендента принимают на работу на субсидируемое государством место до 6 месяцев с заработной платой примерно 20 МРП. По истечению срока контракта его принимают на постоянную работу с заработной платой наставника.

Куда обратиться: в центр занятости населения по месту жительства.

Какие документы нужны: документ, удостоверяющий личность, документ об образовании.

Проект «Жас маман»

Предусматривает подготовку специалиств по 100 наиболее востребованным индустриальным и сервисным профессиям на базе 200 модернизированных учебных заведений.

Куда обратиться: в отдел образования по месту жительства

Какие документы нужны: документ, удостоверяющий личность, документ об образовании.

Трудоустройство на инфраструктурные проекты

Участники программы «Еңбек», при желании и соответствии квалификации, могут быть трудоустроены на рабочие места, открытые в рамках проектов, реализуемых в их районе (городе).

Инфраструктурные проекты осуществляется по следующим видам работ и объектов:

Капитальный и текущий ремонт объектов образования, здравоохранения, социального обеспечения, культуры, спорта, досуга и отдыха;
Благоустройство населенных пунктов (освещение и озеленение улиц, парков и скверов, снос бесхозных объектов, обустройство имеющихся полигонов твердых бытовых отходов, малых архитектурных форм, ограждений, детских игровых и спортивных площадок);
Капитальный и текущий ремонт социально-культурных объектов, инженерно-транспортной инфраструктуры для обеспечения доступности инвалидов и других маломобильных групп населения;
Капитальный, средний и текущий ремонт городских автомобильных дорог, внутрипоселковых и внутрисельских дорог, подъездных дорог, дорог районного значения, тротуаров, плотин, дамб и мостов;
Капитальный, средний и текущий ремонт объектов водоснабжения, канализации, системы газо-, тепло-, электроснабжения.

Куда обратиться: в центр занятости населения по месту жительства.

Какие документы нужны: документ, удостоверяющий личность; при наличии копии документа об образовании (аттестат, свидетельство, диплом) и/или других документов, подтверждающих прохождение обучения (удостоверение, сертификат).