Требования:

·         Опыт работы: от 1 года на аналогичной должности;

·         процессы и инструменты онлайн-торговли; системы управления процессами; процессы внешней и внутренней логистики;

·         Умение работать на результат, понимание специфики процессов онлайн-торговли;

Условия:

·         Своевременная заработная плата;

·         Официальное оформление в компанию по ТК РК;

·         Корпоративная связь;

• Полный рабочий день 8:45-18:00 будни, Суббота поочередно 9:30-16:30.
• Воскресенье - выходной день.
• Трудовой договор в соответствии с законодательством РК
• Оклад 120 000 тг + бонусы от продажи.
•  Дружный коллектив (возраст от 21 до 40 лет)
•  
• Не полный рабочий день 8:45-14:00 будни, Суббота поочередно 9:30-16:30.
• Воскресенье - выходной день.
• Трудовой договор в соответствии с законодательством РК
• Оклад 60 000 тг + бонусы от продажи.
•  Дружный коллектив (возраст от 21 до 40 лет)

мпаний

·         Определение требуемого ассортимента товаров и ценовой политики на товары

·         Отслеживание качества предоставления услуг и доставки товаров сотрудниками, в случае не корректной работы сотрудников после нареканий от клиентов, сделать замечания и объяснить в чем ошибка допущенная сотрудником.

Обязанности:

·         Контролировать и управляет процессами в ИМ (интернет-магазин) конверсии, аналитика, повышение эффективности сайта;

·         Редактирует и дополняет контент, наполнение интернет-магазина товарами (заполнение карточек товаров изображениями, описанием продукции, дополнительными материалами);

·         Реализует установленные планы онлайн-продаж, иные поставленные цели и задачи;

·         Консультирование других сотрудников по работе с сайтом;

·         работа с посетителями сайта,

·         поисковая оптимизация;

·         продвижение товаров и услуг предприятия в социальных сетях;

·         ежедневное наполнение сайта, написание текстов статей, умение писать продающие тексты;

·         выведение сайта на топовые позиции в поисковой выдаче;

·         создание баннеров, рекламных проспектов, открыток, конвертов;

·         тестирование сайта на юзабилити;

·         создание положительного облика компании в сети.

·         Поиск и работа с поставщиками

·         Разработка рекламных компаний

·         Определение требуемого ассортимента товаров и ценовой политики на товары

·         Отслеживание качества предоставления услуг и доставки товаров сотрудниками, в случае не корректной работы сотрудников после нареканий от клиентов, сделать замечания и объяснить в чем ошибка допущенная сотрудником.