• Очень хорошее знание трудового законодательства РК• Умение работать без пристального наблюдения в среде с высоким давлением• Свободно владеть казахским, русским и английским (устно и письменно)• Опытный пользователь ПК в MS Office (Word, Excel и Power Point), а также программа 1С.• Отличные устные и письменные навыки общения• Навыки презентации и упрощения

• Обеспечение наличием точных описаний должностных обязанностей• Предоставление консультаций и помощь при написании должностных инструкций; Консультирование и помощь при проведении оценки работы персонала• Организация учебных занятий, семинаров и мероприятий• Слежение за ежедневным посещением. Изучение и понимание причин отсутствия персонала, принятие решений для устранения хронических проблем посещаемости.• Предоставление рекомендаций по дисциплинарным мерам• Предоставление консультаций и помощи начальникам при наборе персонала• Расписание и организация собеседований. При необходимости участвуйте в собеседовании с заявителем.• Проведение выездных собеседований с уходящим в отставку персоналом.• Предоставление информации и помощи персоналу, руководителям и Совету по вопросам, касающимся людских ресурсов и работы.• Предоставление консультации и помощи персонала и руководства по системам вознаграждения и пособий.• Объяснение стандартов занятости и законодательства, таких как компенсация работникам, трудовые нормы и Закон о справедливой практике.

• Английский / высокий уровень
• Русский / высокий уровень
• Казахский / высокий уровень