Как вносить сведения по трудовым договорам сотрудников, которые были приняты на работу по приказу о приеме на работу, когда еще не было трудовых договоров?

По сотрудникам, которые были приняты на работу по приказу о приеме, когда еще не было трудовых договоров, и трудовой договор был заключен позже, на форме добавления Трудового договора необходимо дату заключения договора указать по факту, когда был заключен Трудовой договор (например, 2000 год), а дату начала работы необходимо указать, когда работник приступил к работе (например, 1992 год).